hr是甚麼意思？

HR的兩個主要類別

提到HR，我們通常可以將其劃分為兩大類型：人力資源管理和人事管理。人力資源與人事管理的核心差異在於其專業能力和事務主導權的不同。不過，這些領域都屬於HR的範疇。相較於傳統的負責薪資及行政工作的職位，人力資源更需要介入並主導企業文化的建設，從而塑造企業的整體形象。